加薪通知模板集合9篇
现如今,我们很多时候都不得不用到通知,通知具有使用范围的广泛性、文种使用的晓谕性和行文方向的不确定性等特点。相信很多朋友都对写通知感到非常苦恼吧,以下是小编帮大家整理的加薪通知9篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。
加薪通知 篇1
XXX公司加薪通知 财务室 XXX入职以来工作态度严谨、积极向上工作绩效突出。公司决定XXXX年XX月XX日起将加薪XXX元。 特此通知 此通知一式三份财务室人力资源部员工本人各一份。 XXX公司 人力资源部 XXXX年XX月XX日 【加薪通知范文二】 XXX公司员工加薪通知 尊敬的XXX 作为运营负责人入职以来您的'工作态度积极向上工作成绩突出XXX公司决定XXXX年XX月XX日起将您的工资调整为XXX元税前 希望您再接再厉在未来发挥自己所能带领公司员工共同成长。 人力资源部 XXXX年XX月XX日 【加薪通知范文三】 XXX公司加薪通知 XX先生/女士 您好 根据入职以来工作态度积极向上工作绩效突出。XXX公司决定--年--月起通知您将提薪XXX元税前 希望您再接再厉在未来的发展道路上进一步发挥自己所能与公司共同成长。 特此通知 此通知一式三份财务部人力资源部员工本人各一份。 XXX公司 人力资源部 20xx年XX月XX日 附本人现作的工资变更表和员工工作总结报告。
加薪通知 篇2
加薪通知单
亲爱的:伙伴(岗位: 入职时间: ),首先感谢您入职以来为公司的辛勤付出,经公司研究决定:对您的基本工资部分进行调整(加薪原因 ),由原来的元至元。调薪后自 年月份开始计发!再次感谢您对公司的支持!(上次调薪时间为:)
门店:□第一分店 □第二分店 日 期: 员工签名: 部门主管: 店 长: 财务主管: 人事主管: 总 经 理:
加薪通知单
亲爱的:伙伴(岗位: 入职时间: ),首先感谢您入职以来为公司的辛勤付出,经公司研究决定:对您的基本工资部分进行调整(加薪原因),由原来的元至元。调薪后自 年月份开始计发!再次感谢您对公司的支持!(上次调薪时间为:)
门店:□第一分店 □第二分店 日 期: 员工签名: 部门主管: 店 长:财务主管: 人事主管: 总 经 理:
加薪通知 篇3
王化醇:
作为运营负责人,入职以来,您的工作态度积极向上,工作成绩突出,中国范本网络科技公司决定20xx年4月1日起,将您的工资调整为5000元(税前)。
希望您再接再厉,在未来发挥自己所能,带领公司员工共同成长。
人力资源部
20xx年3月17日
加薪通知 篇4
财务部:
随着公司的不断发展,员工能力不断提升。兹有严波、李阳两位员工在工作上表现突出,经领导批准,给予二位员工正式加薪。
自二〇xx年三月十七日起,员工严波、李阳各加薪捌佰元整(¥800.00)。
特此通知
xx公司
20xx年3月1日
加薪通知 篇5
尊敬的XXX
作为运营负责人入职以来您的工作态度用心向上工作成绩突出XXX公司决定XXXX年XX月XX日起将您的工资调整为XXX元税前
期望您再接再厉在未来发挥自己所能带领公司员工共同成长。
人力资源部
XXXX年XX月XX日
加薪通知 篇6
财务部:
随着公司的不断发展,员工潜力不断提升。兹有***、***位员工在工作上表现突出,经领导批准,给予二位员工正式加薪。
自二零一三年十一月一日起,员工***及***各加薪三佰元整(¥300。00)。
特此通知
***有限公司
二0___年十一月一日
加薪通知 篇7
财务部:
随着公司的不断发展,员工能力不断提升。兹有严波、萝莉两位员工在工作上表现突出,经领导批准,给予二位员工正式加薪。
自二〇**年三月十七日起,员工严波、萝莉各加薪捌佰元整(¥800.00)。
特此通知
中国范本网络科技公司
20xx年3月1日
加薪通知 篇8
为感谢全体员工的辛勤付出,同时秉承公司利润分享员工的经营理念,提高员工工作积极性,以及对各员工入职以来的肯定,经公司研究决定,从20xx年1月1日开始,对全体直接员工薪资做以下相应调整,具体如下:
一、底薪:由1400元调至1500元;
二、加班费:
加班1由12.07元/小时上调至12.93元/小时
加班2由16.10元/小时上调至17.24元/小时
加班3由24.14元/小时上调至25.86元/小时
三、福利待遇:
1、全勤纪律奖:60元/月
2、外宿交通补贴:50元/月
3、就餐补助:早餐1元/天、中餐2元/天、晚餐2元/天。(5元/人/天,以实际刷卡记录为准)
4、夜班津贴:20元/天,夜宵补助:5元/天(以实际刷卡记录为准)
5、年资:工作满6个月以上享有年资100元/月,12个月以上享有200元/月封顶。
加薪通知 篇9
财务室:
王川同志入职以来,工作态度严谨、积极向上,工作绩效突出。公司决定20xx年4月1日起,将加薪500元。
特此通知!
此通知一式三份,财务室,人力资源部,员工本人各一份。
中国范本网络科技公司
人力资源部
20xx年3月17日